Arbeitgeberverband HessenChemie
Wiesbaden (ots) - Eine 'Berufsausbildungssicherungsabgabe' in der beschriebenen Form ist wirklich das Letzte, was Deutschland jetzt braucht", erklärt Dr. Rolf-Achim Eich, Hauptgeschäftsführer des Arbeitgeberverbandes Chemie und verwandter Industrien für das Land Hessen e.V. (AGV Chemie Hessen). Sie setzt ...
Düsseldorf (ots) - Muss sich ein Unternehmen im Rahmen einer Sozialplanmaßnahme von Mitarbeitern trennen, fördert die Agentur für Arbeit Outplacement, d.h. eine professionelle Beratung zur beruflichen Neuorientierung, die vom Arbeitgeber für den scheidenden Mitarbeiter finanziert wird. Die Förderung beträgt nach dem Gesetz für moderne Dienstleistungen (Hartz III) die Hälfte der Kosten bis maximal 2.500 EUR pro ...
München (ots) - Informatikabsolventen mit überdurchschnittlichem Abschluss und breitem Generalistenwissen gesucht sd&m erzielt in 2003 einen Umsatz von 119 Mio. Euro Die sd&m AG erzielt in 2003 einen Umsatz nach IAS von 119 Mio. Euro und plant für 2004 ein Wachstum um 5,6 Prozent. Aufgrund des guten Auftragsbestands will die sd&m AG in 2004 intensiv Personal aufbauen und rechnet mit einem ...
Freiburg (ots) - Zum 01.07.2004 kommt es bei der Altersteilzeit zu wesentlichen Änderungen. Zwar sollen die Neuerungen zu Vereinfachungen und Kosteneinsparungen führen - im Ergebnis wird sich dies aber wohl nur im Haushalt der Arbeitsagenturen auswirken. So werden die Kosteneinsparungen bei den Erstattungsleistungen durch die bestehenden Tarifverträge und ...
Arbeitgeberverband Gesamtmetall e.V.
Berlin (ots) - Die deutsche Metall- und Elektro-Industrie ist Deutschlands größte Lehrwerkstatt: Rund 185.000 Auszubildende lernen in deren vierzehn Branchen - vom Schiffbau über Maschinen- und Fahrzeugbau bis zur Computer-, Luft- und Raumfahrtindustrie - derzeit einen qualifizierten Beruf. Diese ...
Köln (ots) - Die Ford-Werke AG hat beim Wettbewerb "Deutschlands beste Arbeitgeber 2004" den Sonderpreis in der Kategorie Diversity erhalten. Diese Auszeichnung ehrt die zahlreichen Diversity-Initiativen für die Förderung von Vielfalt bei Ford, die das Unternehmen im Rahmen des "Great Place to Work Kultur-Audit" zusammengetragen hat. Darüber hinaus belegte ...
Köln (ots) - - MICROSOFT erneut "Deutschlands Bester Arbeitgeber" - BOEHRINGER INGELHEIM und SKYTEC Gewinner in ihren Größenklassen - FORD und LILLY gewinnen Sonderpreise für Förderung kultureller Vielfalt und Chancengleichheit der Geschlechter Auch in wirtschaftlich schwierigen Zeiten gelingt es vielen Unternehmen ihren Mitarbeitern attraktive und zufriedenstellende Arbeitsplätze zu bieten! ...
EnBW Energie Baden-Württemberg AG
Karlsruhe (ots) - Die Arbeitgeberseite in der Verhandlungskommission Private Energiewirtschaft Baden-Württemberg ist überrascht über die öffentlichen Feststellungen des Verhandlungsführers der Gewerkschaft ver.di, Alfred Wohlfart, vom heutigen Tage. Dr. Bernhard Beck, Verhandlungsführer der Arbeitgeberseite, stellt hierzu fest: "Über die öffentlich ...
Freiburg (ots) - Agenda 2010, Gesetz zu den Reformen am Arbeitsmarkt, Hartz I bis IV: Ein Jahr der Reformen geht zu Ende und mit Beginn des neuen Jahres wird es für die Personalarbeit zahlreiche Neuerungen geben, auf die sich Unternehmer einstellen müssen. Die Haufe Mediengruppe informiert angesichts der Flut ...
BDU Bundesverband Deutscher Unternehmensberatungen
Berlin/Bonn (ots) - Gut einen Monat nach der Entscheidung des Europäischen Gerichtshofs (EuGH), wonach die Bereitschaftszeit von Klinikärzten als Arbeitszeit gilt, warnt der Bundesverband Deutscher Unternehmensberater BDU e.V. die Krankenhäuser vor der Tendenz zur übereilten Personalaufstockung. Der ...
Köln (ots) - Trotz anhaltend mäßiger wirtschaftlicher Stimmung, angespannter Lage auf dem Arbeitsmarkt und der zunehmenden Rede von "Betriebsklimakatastrophen" in den Unternehmen zeigt der laufende Wettbewerb "Deutschlands Beste Arbeitgeber 2004" - an dem sich aktuell bereits über 100 namhafte große und mittelständische Unternehmen beteiligen - dass viele weiter nach vorne schauen: Die besondere Bedeutung qualifizierter, innovativer und zufriedener Mitarbeiter für ...
Arbeitgeberverband Gesamtmetall e.V.
Hamburg (ots) - Dieter Frey, Arbeitspsychologe an der Uni München, fordert in der ZEIT eine Professionalisierung der Menschenführung in deutschen Betrieben: "Die meisten Chefs haben wenig Ahnung von Menschenführung. Sie sind nicht in der Lage, Sinn zu vermitteln, der Unsicherheit entgegenzusteuern oder auch gegenüber ihren Angestellten die Gebote der Fairness zu achten." Das verstärkt den Arbeitsdruck, unter dem ...
Monster Worldwide Deutschland GmbH
Wiesbaden (ots) - - Ab sofort ist die Homepage www.monster.de übersichtlicher und klarer gegliedert - Erstmals bietet ein Online-Katalog Unternehmen eine umfassende und detaillierte Übersicht aller arbeitgeberrelevanten Monster-Produkte und -Dienstleistungen ...
Köln (ots) - Der deutschlandweite Wettbewerb um den Titel "Deutschlands beste Arbeitgeber 2004" hat begonnen! Das Kölner Forschungs- und Beratungsinstitut psychonomics AG, Great Place to Work(R) Europe und das Wirtschaftsmagazin "Capital" suchen wie im Vorjahr wieder Deutschlands beste Arbeitgeber. Aufgerufen zur Teilnahme sind alle Unternehmen und Organisationen mit Standort Deutschland und einer Unternehmensgröße ...
Düsseldorf (ots) - Die Gemeinnützige Hertie-Stiftung zeichnet 23 Unternehmen und Institutionen mit Zertifikaten zum Audit Beruf & Familie(R) aus 23 Unternehmen und Institutionen aus dem gesamten Bundesgebiet haben heute für ihr ...
Arbeitgeberverband Gesamtmetall e.V.
Köln (ots) - Der Arbeitgeberverband Gesamtmetall hat sein Online-Angebot weiter ausgeweitet. Ab sofort sind die Presseinformationen auch für Handheld-PCs verfügbar. Damit können aktuelle Pressemitteilungen, Interviews und Informationen zu Sonderthemen wie der Tarifrunde in Ostdeutschland auf mobile Geräte geladen werden. Voraussetzung für die Nutzung des PDA-Angebotes von Gesamtmetall ist die Installation ...
Kompetenzzentrum Fachkräftesicherung (KOFA) Institut der deutschen Wirtschaft Köln e.V.
Köln (ots) - Die Personalzusatzkosten im westdeutschen Produzierenden Gewerbe werden in diesem Jahr voraussichtlich um 0,6 Prozentpunkte auf dann 78,5 Prozent des Direktentgelts steigen. In Ostdeutschland werden 66,8 Prozent erreicht. Denn die kräftig gestiegenen Beitragssätze in der Kranken- und Rentenversicherung treiben auch die gesetzlichen Sozialleistungen der Arbeitgeber in die Höhe. Hinzu kommt, dass die ...
Arbeitgeberverband Gesamtmetall e.V.
Köln (ots) - Viele Orginaltöne von Ingenieurinnen und Ingenieuren, Studenten, Professoren und Firmenchefs, eine Fülle von aktuellen Zahlen und Fakten, dutzende Internetquerverweise und eine ansprechende Gestaltung. Das sind die Kennzeichen der neuen Informationsbroschüre "Gestalte die Zukunft! Beruf ...
Köln (ots) - Welche Unternehmen sind die besten und attraktivsten Arbeitgeber Deutschlands? Und wie stehen die deutschen Unternehmen im europäischen Vergleich da? Vor dem Hintergrund dieser Fragestellung führt das Kölner Forschungs-und Beratungsinstitut psychonomics AG gemeinsam mit dem Wirtschaftsmagazin "Capital" auch in diesem Jahr wieder den Wettbewerb "Deutschlands beste Arbeitgeber" durch. Denn wie ...
Köln (ots) - - 15 Deutsche Unternehmen auf der EU-Liste "Beste Arbeitgeber EU 2003" - Microsoft Deutschland gehört zu den Top 10 der besten Europäischen Arbeitgeber - Schering AG gewinner des Sonderpreises "Gleichheit der Geschlechter" Nachdem Ende Januar in Berlin von CAPITAL und der psychonomics AG bereits die Sieger des nationalen Wettbewerbs "Deutschlands ...
Heidelberger Druckmaschinen AG
Heidelberg (ots) - - Heidelberg ruft Einigungsstelle an, um über Interessenausgleich zu verhandeln - Drei Verhandlungstermine im Zeitraum Ende März/Anfang April festgelegt - Forderungen der IG Metall fehlt die Grundlage Die Heidelberger Druckmaschinen AG (Heidelberg) hat in den Verhandlungen mit dem Kieler Betriebsrat um die ...
Köln (ots) - Die Ford-Werke AG hat beim Wettbewerb "Deutschlands Bester Arbeitgeber 2003" in allen vier Wettbewerbskriterien die Bestnote "Sehr gut" erhalten. Dies ist das Ergebnis einer Studie, die das Wirtschaftsmagazin "Capital" und das "Great Place to Work Institute" zusammen mit dem Forschungs- und Beratungsinstitut "psychonomics" im Auftrag der Europäischen ...
dbb beamtenbund und tarifunion
Berlin (ots) - Der dbb Bundesvorsitzende Erhard Geyer hat die Arbeitgeber von Bund, Ländern und Gemeinden zwei Tage vor der entscheidenden dritten Verhandlungsrunde im Tarifkonflikt am Mittwoch, den 8. Januar 2003 in Potsdam vor der Fortsetzung ihrer destruktiven Blockadepolitik gewarnt. Obwohl der dbb die Absicht der Arbeitgeber begrüßt, ein neues ...
Berlin (ots) - Die Enttäuschung der Arbeitgeber über die ungenügende Umsetzung des Hartz-Konzeptes wird Konsequenzen auch für andere Reformprojekte der Regierung haben. Das sagte der Generalsekretär des Zentralverbandes des Deutschen Handwerks, Hanns-Eberhard Schleyer, am Montag Abend im Polittalk "Unter den Linden" auf PHOENIX. Schleyer, der selbst Mitglied ...
KBV - Kassenärztliche Bundesvereinigung
Berlin (ots) - "Die niedergelassenen Ärzte sind erstklassige Garanten für den Zuwachs an Arbeitsplätzen. Die Zahl der sozialversicherten Jobs in Arztpraxen ist im letzten Jahr weiter gestiegen." Dies verkündete heute Dr. Manfred Richter-Reichhelm in Berlin. Der Erste Vorsitzende der Kassenärztlichen ...
Köln (ots) - In Zusammenarbeit mit Oxford Research / Great Place to Work(R) Europe und dem Wirtschaftsmagazin Capital als Medienpartner führt das Kölner Forschungs- und Beratungsinstitut psychonomics AG derzeit die Studie und den Wettbewerb "Deutschlands beste Arbeitgeber 2002" durch. Dabei geht es um die Ermittlung der Attraktivität und Qualität der ...
EnBW Energie Baden-Württemberg AG
Karlsruhe (ots) - Einmalzahlung 670 Euro - Lineare Tariferhöhung von 3,4 Prozent Die Tarifparteien der privaten Energiewirtschaft in Baden-Württemberg haben sich am späten Dienstagabend in der vierten Verhandlungsrunde in Karlsruhe, die mehr als zwölf Stunden dauerte, auf einen Abschluß verständigt. ...
Berlin (ots) - * Emnid-Umfrage belegt: Das von der Gemeinnützigen Hertie-Stiftung initiierte Audit Beruf & Familie(R) hat messbare Auswirkungen auf die Effizienz von Unternehmen. * Beruf & Familie gGmbH zeichnet im Bundeswirtschaftsministerium familienfreundliche Arbeitgeber aus. Die Beruf & Familie gemeinnützige GmbH, eine Initiative ...
Hauptverband der Deutschen Bauindustrie e.V.
Berlin (ots) - - "Kehren Sie an den Verhandlungstisch zurück"! - Streik ist Spiel mit dem Feuer! "Kehren Sie an den Verhandlungstisch zurück. Die katastrophale Lage am Bau erlaubt keinen Streik!" Mit diesem dringenden Appell reagierte heute in Berlin der Verhandlungsführer der ...
